01-02-2013 | Topartsen
Het geheim van Het Parkhuis
Aan de slag met In voor zorg!
Gepubliceerd in: DementieVisie | Uitgave 1/2013
Log in om toegang te krijgenSamenvatting
Vaak weten teamleden heel goed hoe dingen beter kunnen. Maar dikwijls gebeurt er niets, omdat er geen overlegcultuur is. Of omdat het management onvoldoende oog heeft voor de werkvloer. Het Parkhuis in Dordrecht heeft het afgelopen jaar flinke stappen gezet in het slimmer organiseren van het werk dankzij deelname aan het programma In voor zorg! De bewoners varen er wel bij en het personeel is enthousiast.