Top

TSG - Tijdschrift voor gezondheidswetenschappen

Gepubliceerd in:

01-01-2014 | Forum

Huisartsen over marktwerking, werkdruk en kwaliteit van zorg

Een online enquête

Auteurs: Dr. C.J. Lako, P. van den Hombergh, M.E. Honingh, P. Janssen

Gepubliceerd in: TSG - Tijdschrift voor gezondheidswetenschappen | Uitgave 1/2014

Samenvatting

Gereguleerde marktwerking heeft niet alleen gevolgen voor patiënten, maar ook voor professionals zoals huisartsen. De stelselwijziging met marktwerking resulteert in hogere administratieve lasten en buitenlandse studies wijzen uit dat ingrijpende stelselwijzigingen doorgaans tot een hogere werkdruk en soms zelfs burnout onder artsen leiden. Het blijkt dat ook onder Nederlandse huisartsen meer werkdruk wordt ervaren en dat die werkdruk samenhangt met ervaren negatieve gevolgen van marktwerking. Het blijkt eveneens dat naarmate de werkdruk die de huisartsen ervaren hoger is, zij ook vaker bezorgd zijn of zij wel de vereiste kwaliteit van zorg kunnen leveren.

vorige artikel Speelgroen: van contract naar contact

volgende artikel Schuldenproblematiek bij kwetsbare jongeren

Rosenau P, Lako, CJ. An experiment with regulated competition and individual mandates for universal health care. The new Dutch Health Insurance System. J Health Pol Polit Law 2008;33:1055–80.

Beest F van den, Lako CJ, Sent EM, Vyrastekova J. Veranderen van zorgvezekeraar. ESB 2008;93:518–21.

Lako CJ, Rosenau P. Demand-driven care and hospital choice. Dutch health policy toward demand-driven care: results from a survey into hospital choice. Health Care Anal 2009;17: 20–35.PubMedCrossRef

Gerven H van, Palm I. De huisarts aan het woord. Den Haag: SP, 2010.

Gestel H van. Huisartsen, sta op voor jullie vak. Med Contact 2013;58:1204–6.

Lako CJ. Vraagsturing in de zorg. Theorie en empirie. Bestuurswet 2009;63:20–37.

Le Grand J, Bartlett, W. Quasi-markets and social policy. Basingstoke. Palgrave Macmillan, 1993.

Shanafelt TD. Relationship Between Increased Personal Well-Being and Enhanced Empathy Among Internal Medicine Residents. J Gen Intern Med 2005; 20: 559–64.PubMedCentralPubMedCrossRef

Dyrbye LN, Shanafelt TD. Medical students and depression. Acad Med 2009;84: 976.PubMedCrossRef

10.

Dyrbye LN, Shanafelt TD. Physician burnout: a potential threat to successful health care reform. JAMA 2011;305:2009–10.PubMed

11.

Shanafelt TD, Bradley KA, Wipf JE, Back AL. Burnout and self-reported patient care in an internal medicine residency program. Ann Intern Med 2002;136:358–67.PubMedCrossRef

12.

Daalen G van, Sanders K, Willemsen T, Veldhoven M van. Exhaustion and mental health problems among employees doing ‘‘people work’’: the impact of job demands, job resources, and family-towork conflict. Int Arch Occup Environ Health 2009;82:291–303.PubMedCrossRef

13.

Hingstman L, Kenens RJ. Cijfers uit de registratie van huisartsen: peiling 2011. Utrecht: NIVEL, 2011.

14.

Hombergh P van den, Kunzi B, Elwyn G, Akkermans R, Wensing MJP, Grol RPTM. High workload and job stress are associated with lower practice performance in general practice: an observational study in 239 general practices in the Netherlands. BMC Health Serv Res 2009; 9.

15.

Minister van VWS, LOK, LVG, VHN, ZN. Onderhandelaarsresultaat eerste lijn 2014 tot en met 2017. Den Haag: ministerie van VWS, 2013.

Titel: Huisartsen over marktwerking, werkdruk en kwaliteit van zorg
Een online enquête
Auteurs: Dr. C.J. Lako
P. van den Hombergh
M.E. Honingh
P. Janssen
Publicatiedatum: 01-01-2014
Uitgeverij: Bohn Stafleu van Loghum
Gepubliceerd in: TSG - Tijdschrift voor gezondheidswetenschappen / Uitgave 1/2014
Print ISSN: 1388-7491
Elektronisch ISSN: 1876-8776
DOI: https://doi.org/10.1007/s12508-014-0010-6

Bohn Stafleu van Loghum

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

Samenvatting

Log in om toegang te krijgen

Andere artikelen Uitgave 1/2014

Succesfactoren en belemmerende factoren bij burgerinitiatieven op het gebied van sporten en bewegen in lage SES wijken

V&W nieuws

Ongevallen op de werkvloer

Wat is de werkwijze van zorg- en welzijnsorganisaties in Utrecht en Amsterdam om de hoge zorgconsumptie in achterstandswijken te verlagen?

Speelgroen: van contract naar contact

Bestuurskundige reflectie