Gepubliceerd in:

01-02-2012 | ONDERZOEK IN HET KORT

Kritische evaluatie van meeteigenschappen van zelfgerapporteerde vragenlijsten die het functioneren in werk meten in populaties met psychische gezondheidsproblematiek

Auteurs: F. I. Abma, Jac van der Klink, Caroline Terwee, Benjamin Amick III, Ute Bültmann

Gepubliceerd in: TBV – Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde | Uitgave 2/2012

Extract

Veel voorkomende psychische gezondheidsproblematiek, zoals depressie, angststoornissen, en aanpassingsstoornissen, zijn het afgelopen decennium uitgegroeid tot een serieus probleem zowel in de curatieve sector als in de arbocuratieve sector. Deze problemen kunnen zich onder meer uiten in verminderde productiviteit, ziekteverzuim en verminderde sociale activiteiten. Meerdere vragenlijsten zijn ontwikkeld om de invloed van de (psychische) gezondheid op het functioneren in het werk in kaart te brengen. …

vorige artikel E-mental health@work?

volgende artikel Verbetert e-learning met casuïstiek de houding van medische studenten ten aanzien van werk en gezondheid, een gerandomiseerd gecontroleerd experiment

Bohn Stafleu van Loghum

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

Extract

Log in om toegang te krijgen

Andere artikelen Uitgave 2/2012

Commentaar op de arbeidsgeneeskundige aspecten van de richtlijn Mesothelioom van de Nederlandse vereniging van longartsen

Gert van der Laan: het gaat om arbovigilantie ‘Een bedrijfsarts is een bedside etiologist’

VERENIGINGSNIEUWS

Standpunt: beleidsvraag of machtsvraag?

LETTER FROM THE EDITOR

Beroepsziekten en bedrijfsongevallen op Aruba, Curaçao en Bonaire