Skip to main content
main-content
Top

Tip

Swipe om te navigeren naar een ander artikel

01-09-2017 | Arbeid & Inkomen | Uitgave 3/2017

Geron 3/2017

Het organisatieperspectief op werken na het pensioen

Tijdschrift:
Geron > Uitgave 3/2017
Auteur:
Jaap Oude Mulders
Belangrijke opmerkingen

Over de auteur

Dr. Jaap Oude Mulders (oudemulders@nidi.nl) is als postdoctoraal onderzoeker verbonden aan het Nederlands Interdisciplinair Demografisch Instituut (NIDI) in Den Haag.

Samenvatting

Werkgevers scheppen met hun beleid en gedrag mogelijkheden voor ouderen om al dan niet langer door te werken, zelfs tot na de AOW-leeftijd. Hoe werkgevers omgaan met deze rol en hoe zij zich gedragen ten opzichte van oudere werknemers die doorwerken tot en na hun pensioenleeftijd is vooralsnog echter grotendeels onderbelicht gebleven in de wetenschappelijke literatuur. Redenen genoeg om daar de schijnwerper op te zetten.

Log in om toegang te krijgen

Literatuur
Over dit artikel

Andere artikelen Uitgave 3/2017

Geron 3/2017 Naar de uitgave