Oudere werknemers voor wie het werk fysiek of mentaal te zwaar wordt, moeten elders, binnen of buiten hun eigen bedrijf, aan het werk kunnen blijven. Ter ondersteuning van dit ‘leeftijdsbewust personeelsbeleid’ gaf staatssecretaris Van Hoof van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in februari het startsein voor twaalf pilots ‘intersectorale mobiliteit’. De pilots maken deel uit van het kabinetsbeleid gericht op langer doorwerken. Voor vernieuwende projecten op dit terrein zijn er verschillende financierings- en subsidiemogelijkheden. …