Gebrek aan opleiding bij HRM’er in de zorg risicovol | mijn-bsl

Bohn Stafleu van Loghum

Top

Mednet

Gepubliceerd in:

01-11-2012 | ADVIES

Gebrek aan opleiding bij HRM’er in de zorg risicovol

Auteur: Bohn Stafleu van Loghum

Gepubliceerd in: Mednet | Uitgave 11/2012

Log in om toegang te krijgen

Samenvatting

90 procent van de human resource managers (HRM’ers) in de zorgsector kan niet terugvallen op een specifieke HRM-opleiding. Daardoor ontbreekt binnen het HRM-beleid vaak langetermijnvisie.

vorige artikel Arbeidsvoorwaarden inleveren voor salaris

volgende artikel De flex-bv

Titel: Gebrek aan opleiding bij HRM’er in de zorg risicovol
Auteur: Bohn Stafleu van Loghum
Publicatiedatum: 01-11-2012
Uitgeverij: Bohn Stafleu van Loghum
Gepubliceerd in: Mednet / Uitgave 11/2012
Print ISSN: 1568-7716
Elektronisch ISSN: 1876-5963
DOI: https://doi.org/10.1007/s12462-012-342-3

Mijn bibliotheek
Shop
- Nieuws
- Boeken
- Tijdschriften
- E-learning
- Web-tv
- Video
- Audio
Tips voor Mijn BSL

Bohn Stafleu van Loghum

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

Samenvatting

Log in om toegang te krijgen

Andere artikelen Uitgave 11/2012

De flex-bv

Truijers & Brand

Esther Helmich: ‘Te weinig aandacht voor emoties’

‘Een aios zie ik als een levend kunstwerk’

Nieuwe geneesmiddelen

Verwarring rond tv-dokters