Een arts werkzaam als bedrijfsarts is verwikkeld in een lastige verzuimbegeleiding. Daarbij is een vertrouwensbreuk ontstaan tussen klaagster en arts. De arts heeft een samenwerkingsovereenkomst met een superviserende bedrijfsarts. Het regionaal tuchtcollege oordeelt dat deze overeenkomst onvoldoende is toegepast. De superviserende bedrijfsarts die hiervoor verantwoordelijk is krijgt een berisping. …
