Skip to main content
Top
Gepubliceerd in:

01-02-2009 | Nieuws

Werkgever die oudere aanneemt of behoudt, krijgt voordeel

Auteur:    

Gepubliceerd in: TBV – Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde | Uitgave 2/2009

Log in om toegang te krijgen
share
DELEN

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

  • Optie A:
    Klik op de rechtermuisknop op de link en selecteer de optie “linkadres kopiëren”
  • Optie B:
    Deel de link per e-mail

Samenvatting

Het wetsvoorstel waardoor werkgevers korting krijgen op de WW- en arbeidsongeschiktheidspremies als zij ouderen in dienst nemen of houden, wordt 1 januari 2009 van kracht. Werkgevers die een 50-plusser uit de WW, bijstand of WIA halen, krijgen 3 jaar lang een korting van 6500 euro. Werkgevers krijgen verder een premiekorting van 2750 euro (vanaf 2013: 6500 euro) per jaar per werknemer van 62 jaar of ouder die ze in dienst houden.
Metagegevens
Titel
Werkgever die oudere aanneemt of behoudt, krijgt voordeel
Auteur
   
Publicatiedatum
01-02-2009
Uitgeverij
Bohn Stafleu van Loghum
Gepubliceerd in
TBV – Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde / Uitgave 2/2009
Print ISSN: 0929-600X
Elektronisch ISSN: 1876-5858
DOI
https://doi.org/10.1007/BF03081111

Andere artikelen Uitgave 2/2009

TBV – Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde 2/2009 Naar de uitgave

Voor u gelezen

Longkanker en beroep