Skip to main content
Top

2013 | OriginalPaper | Hoofdstuk

15. Persoonlijkheid, werkstress en gezondheid

Auteur : Karen van der Zee

Gepubliceerd in: De psychologie van arbeid en gezondheid

Uitgeverij: Bohn Stafleu van Loghum

share
DELEN

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

  • Optie A:
    Klik op de rechtermuisknop op de link en selecteer de optie “linkadres kopiëren”
  • Optie B:
    Deel de link per e-mail

Inleiding

Persoonlijkheid speelt een belangrijke rol in de relatie tussen werkomstandigheden en de gezondheid van werknemers. Denk maar eens aan de typische persoon die in elke nieuwe baan in conflict raakt met zijn of haar baas of collega’s. Of aan een collega die bij de minste tegenslag uit het veld geslagen is en zich in moeilijke situaties vaak ziek meldt. Welke eigenschappen maken mensen nu extra kwetsbaar voor stressvolle situaties op het werk? En wat is de relatie tussen deze eigenschappen en de fysieke en mentale gezondheid van werknemers?
Literatuur
go back to reference Albertsen, K., Nielsen, M.L., & Borg, V. (2001). The Danish psychosocial work environment and symptoms of stress: the main, mediating and moderating role of sense of coherence. Work and Stress, 15, 241-253.CrossRef Albertsen, K., Nielsen, M.L., & Borg, V. (2001). The Danish psychosocial work environment and symptoms of stress: the main, mediating and moderating role of sense of coherence. Work and Stress, 15, 241-253.CrossRef
go back to reference Deary, I.J., Blenkin, H., Agius, R.M., Endler, N.S., Zealley, H., & Woods, R. (1996). Models of job-related stress and personal achievement among consultant doctors. British Journal of Psychology, 87, 3-29.PubMedCrossRef Deary, I.J., Blenkin, H., Agius, R.M., Endler, N.S., Zealley, H., & Woods, R. (1996). Models of job-related stress and personal achievement among consultant doctors. British Journal of Psychology, 87, 3-29.PubMedCrossRef
go back to reference Heck, G.L. van (1997). Personality and physical health: Toward an ecological approach to health-related personality research. European Journal of Personality, 11, 415-443.CrossRef Heck, G.L. van (1997). Personality and physical health: Toward an ecological approach to health-related personality research. European Journal of Personality, 11, 415-443.CrossRef
go back to reference Mäkikangas, A., Feldt, T., Kinnunen, U., & Mauno, S. (ter perse). Does personality matter? Research on individual differences in occupational well-being. In A.B. Bakker (Ed.), Advances in Positive Organizational Psychology. Mäkikangas, A., Feldt, T., Kinnunen, U., & Mauno, S. (ter perse). Does personality matter? Research on individual differences in occupational well-being. In A.B. Bakker (Ed.), Advances in Positive Organizational Psychology.
go back to reference Parkes, K.R. (1994). Personality and coping as moderators of work stress processes: Models, methods and measures. Work and Stress, 8, 110-129.CrossRef Parkes, K.R. (1994). Personality and coping as moderators of work stress processes: Models, methods and measures. Work and Stress, 8, 110-129.CrossRef
Metagegevens
Titel
Persoonlijkheid, werkstress en gezondheid
Auteur
Karen van der Zee
Copyright
2013
Uitgeverij
Bohn Stafleu van Loghum
DOI
https://doi.org/10.1007/978-90-313-9854-6_15