Skip to main content
Mijn bibliotheek
Shop
Nieuws Boeken Tijdschriften E-learning Web-tv Video Audio
Tips voor Mijn BSL
UITGEBREID ZOEKEN
Inloggen
Top
Gepubliceerd in:
Organisaties en soorten instellingen hoofdstuk lezen eerste hoofdstuk lezen

2013 | OriginalPaper | Hoofdstuk

10. Management

Auteur : Klaas Schermer

Gepubliceerd in: De organisatie als hulpmiddel

Uitgeverij: Bohn Stafleu van Loghum

Log in om toegang te krijgen
share
DELEN

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

  • Optie A:
    Klik op de rechtermuisknop op de link en selecteer de optie “linkadres kopiëren”
  • Optie B:
    Deel de link per e-mail
    Link delen
publish
Publiceer nu

Inleiding

Tot de taken van het management behoort: doelen bepalen, middelen verschaffen, handelingen plannen en coördineren, en personeel aansturen. In belangrijke mate reageert het management op signalen van binnen en van buiten de organisatie: zijn we op de goede weg? Moet er worden bijgestuurd? Het management verwerkt dus feedbackinformatie tot beslissingen om actie te ondernemen.
vorige hoofdstuk Macht en besluitvorming
volgende hoofdstuk Beleid
Voetnoten
1
Zie Vestia en Laurentius. Het kabinet Rutte-Samsom kondigde in 2012 aan bij wet de salarissen voor directies en raden van bestuur in de semioverheidssector te gaan beperken tot het niveau van een minister.
 
Metagegevens
Titel
Management
Auteur
Klaas Schermer
Copyright
2013
Uitgeverij
Bohn Stafleu van Loghum
Boek
De organisatie als hulpmiddel

Print ISBN: 978-90-368-0361-8

Elektronisch ISBN: 978-90-368-0362-5

Copyright: 2013

DOI
https://doi.org/10.1007/978-90-368-0362-5_10