Top

Gepubliceerd in:

01-02-2018 | Arbeidsmarkt in cijfers en trends

De gevolgen van langer doorwerken voor de kans op arbeidsongeschiktheid

Auteur: Ed Berendsen

Gepubliceerd in: Sociaal Bestek | Uitgave 1/2018

Samenvatting

Door het verhogen van de pensioenleeftijd werken mensen langer door. Steeds vaker klinkt de vraag of de gezondheid van mensen dat wel toelaat. Onderzoek laat zien dat de kans op arbeidsongeschiktheid tot nu toe slechts beperkt is toegenomen.

vorige artikel Inzicht in financiële data: betere resultaten: Het kan beter voor de burger en goedkoper voor de gemeente in het sociaal domein

volgende artikel Implicaties voor gemeentelijk beleid: Mensenrechten bij zelfstandig wonen en maatschappelijk participeren

Zie bijvoorbeeld: Troost, N. (2017, 12 juli). Pensioen komt te laat voor zware beroepen, verdubbeling afgekeurde ouderen in metaalindustrie. De Volkskrant

Als maat voor de instroomkans gebruiken we het instroompercentage, dat gedefinieerd is als de instroom in het gegeven jaar gedeeld door het aantal verzekerden 2 jaar eerder: Instroompercentage(t) = Instroom(t)/ Verzekerden(t-2)*100%.

Titel: De gevolgen van langer doorwerken voor de kans op arbeidsongeschiktheid
Auteur: Ed Berendsen
Publicatiedatum: 01-02-2018
Uitgeverij: Bohn Stafleu van Loghum
Gepubliceerd in: Sociaal Bestek / Uitgave 1/2018
Print ISSN: 0921-5344
Elektronisch ISSN: 2468-1377
DOI: https://doi.org/10.1007/s41196-018-0004-z

Bohn Stafleu van Loghum

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

Samenvatting

Log in om toegang te krijgen

Andere artikelen Uitgave 1/2018

Hulp voor de onbekende schuldenaar dankzij signalen van ketenpartners: Inzichten uit de praktijk van vroegsignalering schulden

Ondanks wettelijke en levensbrede verankering: Burger verstoken van recht op onafhankelijke cliëntondersteuner

Implicaties voor gemeentelijk beleid: Mensenrechten bij zelfstandig wonen en maatschappelijk participeren

Professionals in de opvang van dak- en thuislozen aan het woord: Betere daklozenopvang tegen lagere kosten

Beleid als belemmering voor sociale inclusie in de wijk

De Nederlandse arbeidsmarkt tot 2022